경기도경제과학진흥원 ‘인권경영 선언문’ 선포

2019.07.07 19:38:00 2면

고용상 차별 금지 등 10대 분야
“인권경영 조직문화 정착 노력”

 

 

 

경기도경제과학진흥원은 지난 5일 경과원 비전실에서 ‘인권경영 선언문’을 선포했다고 7일 밝혔다.

경과원은 도내 공공기관으로서 사회적 책임과 인권경영에 대한 사회적 요구 부응을 위해 이번 인권경영 선언문을 마련했다.

인권경영 선언문에는 ▲인권 존중에 대한 UN헌장 등 국내외 규범 지지 및 준수 ▲인권경영 체계 구축 등 제도와 정책의 수립 및 시행 ▲고용상 차별 금지 ▲인권보호와 증진을 위한 결사 및 단체교섭 자유 보장 ▲지역주민 인권존중 및 보호 ▲협력회사, 지역사회 등 모든 이해관계자 인권 존중 등 10대 분야 내용이 담겼다.

앞서 경과원은 인권경영의 체계적 추진을 위한 내부지침을 지난달 마련한 뒤 변호사와 노무사 등 전문가와 경영혁신처장 등 내·외부 인사 7명으로 구성된 인권경영위원회를 발족한 바 있다.

인권경영위원회는 앞으로 인권 영향평가 실시, 인권침해 구제절차 제공, 인권교육 실시 등 적극적 인권경영 실천 활동을 전개하게 된다.

김기준 원장은 “인간의 존엄과 가치 보장을 위한 인권경영은 선택이 아닌 필수다. 인권경영 선언문을 통해 인권경영을 위한 조직문화가 정착될 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.

/임하연기자 lft13@

 

임하연 기자 limhy92@hanmail.net
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