중소기업은 3년차 이내 경력을 가진 공대 출신 구직자를 선호하는 것으로 조사됐다.

중소기업중앙회는 최근 고용인원 10인 이상 중소기업 500곳을 대상으로 ‘중소기업, 어떤 인재를 원하는가?’를 조사한 결과, 중소기업이 선호하는 경력 수준은 3년차 이내(44.8%)가 가장 많았다고 12일 밝혔다.

이어 5년차 이내(22.0%), 신입(8.2%), 5년차 이상(5.0%) 순이다.

연령은 20대 중·후반(46.2%)을 가장 선호했고, 30대(40.4%), 40∼50대 중·장년(4.6%), 20대 초반(1.0%) 등이 뒤를 이었다.

학력은 대졸(40.4%), 상관없다(24.8%), 초대졸(23.6%), 고졸(10.4%) 순이었고 전공은 공학계열(45.2%), 상관없음(41.6%), 사회계열(6.2%), 자연계열(4.4%), 인문계열(2.6%) 등으로 조사됐다.

중소기업이 필요로 하는 직종으로는 기술직(27.6%)이 꼽혔다. 이어 기능직(24.2%), 연구 개발직(22.6%), 단순 노무직(16.4%) 등의 순이며 사무직은 8.6%에 그쳤다.