백문이 불여일견이란 고사성어가 있다. 백 번 듣는 것보다 한 번 보는 것이 낫다는 뜻이다.

최근 기업들은 업무에 서툰 신입사원들의 조기 정착과 업무 능력 향상을 위한 제도로 신입사원의 현장교육을 강화하고 있다.

경기신용보증재단은 7일 신입직원의 현장체험을 위해 재단 평택지점과 보증기업인 (주)롤팩(대표이사 김금자)을 방문했다. 경기도내 중소기업 및 소상공인에 대한 보증을 지원하는 경기신용보증재단은 이번 신입직원 현장실습이 실무능력을 강화하는데 도움이 된다고 판단해 신입직원의 현장 교육을 강화했다.

경기신용보증재단 관계자는 “신입직원들이 지점에 배치됐을 때 빠르게 적응할 수 있도록 하기 위해 이러한 현장교육을 실시하고 있다”고 밝혔다.

경기신용보증재단 박해진 이사장은 “기업인들의 현재 애로 및 건의사항을 더욱 가까이에서 접수하고 고객의 수요를 가장 먼저 고려하기 위해서는 발로 직접 나서는 ‘찾아가는 보증서비스’가 중요하다”며 “신입직원들이 이번 현장 교육을 통해 재단 업무와 기업현장을 피부로 느껴 고객만족 서비스를 향상시키는데 앞장서 줄 것”을 당부했다.