지난해 말 감소세에 접어들었던 경기지역의 대출이 새해 들어 다시 늘어난 것으로 나타났다. 연초 가계대출 총량 목표가 리셋된 은행들이 주택담보대출(이하 주담대) 영업을 재개했고, 명절 상여금 지급 등을 위해 기업대출도 대폭 증가한 영향이다. 27일 한국은행 경기본부가 발표한 '2025년 1월 중 경기지역 금융기관 여수신 동향'에 따르면 경기지역 금융기관 여신은 지난 1월 1조 9166억 원 늘며 증가로 전환했다. 잔액은 685조 2093억 원으로 전국의 21.1%다. 경기지역 금융기관의 여신은 지난해 4월부터 꾸준히 증가하는 모습을 보였다. 그러나 지난해 9월부터 증가세는 둔화됐고 12월에는 처음으로 줄어드는 모습을 보였다. 다만 새해 들어 다시 2조 원 가까이 늘어났다. 가계대출은 5589억 원 늘며 전월(8599억 원)보다 증가폭이 줄어들었다. 성과 상여금 및 명절 상여금으로 신용대출을 상환하는 차주가 늘면서 기타대출의 감소 폭이 3229억 원에서 8385억 원으로 두 배 이상 늘어난 영향이다. 반면 주담대는 연초 은행들이 가계대출 취급을 재개하면서 증가폭이 1조 1828억 원에서 1조 3973억 원으로 소폭 늘었다. 지난해 12월 9849억 원 줄었던 기
엔씨소프트가 ‘리니지W’의 신규 혈맹 역할을 강화하기 위한 일환으로 신규 업데이트를 진행했다. ‘혈맹’은 피로 맺은 맹세를 뜻하는 리니지 IP(지식재산권)의 대표 이용자 커뮤니티 시스템이다. 군주 클래스(Class, 직업)를 중심으로 모인 이용자들은 다양한 콘텐츠를 함께 즐기며 성장할 수 있다. 리니지W는 혈맹 단위로 즐길 수 있는 신규 PvE(Player vs Environment) 콘텐츠 ‘결속의 황혼 산맥’, ‘혈맹 시련의 탑’을 선보였다. ‘결속의 황혼 산맥’은 대규모 인원이 모여 보스 몬스터를 처치하는 혈맹 레이드다. 이용자는 혈맹원과 함께 던전에 진입 후 특징적인 공격 패턴을 가진 몬스터를 차례로 만날 수 있다. 토벌 결과에 따라 혈맹 컬렉션에 등록할 수 있는 아이템을 포함해 다양한 보상 획득이 가능하다. 혈맹 컬렉션을 완성하면 혈맹 전체의 능력치가 상승한다. ‘혈맹 시련의 탑’은 4인 파티로 도전하는 던전 콘텐츠다. 다양한 조합과 전략을 통해 빠른 시간 내에 공략에 성공하면 랭킹 보상으로 혈맹 전체에게 부여되는 버프(Buff, 강화효과)를 받을 수 있다. 엔씨(NC)는 혈맹 콘텐츠 업데이트를 기념해 4월 23일까지 2종의 이벤트를 진행한다. 이용
미래에셋증권이 정기 주주총회를 열고 사내외이사 선임, 재무제표 및 이익배당 등을 확정했다. 미래에셋증권은 27일 서울 중구 미래에셋센터원빌딩에서 제56기 주주총회를 개최했다고 밝혔다. 이번 정기 주총에서 각자대표인 김미섭 부회장과 허선호 부회장, 전경남 사장이 사내이사에 재선임됐다. 이들은 지난 17일과 18일 4억 4000만 원 규모(6만 7000주)를 매수하며 책임경영과 주주가치 제고 의지를 드러냈다. 이사회 독립성 강화를 위해 송재용 사외이사가 이사회 의장으로 선임됐다. 이젬마, 석준희 사외이사가 재선임됐으며, 문홍성 사외이사가 신규 선임됐다. 문 사외이사는 기획재정부와 국제통화기금(IMF)에서 근무한 글로벌 전문가다. 감사위원회는 이젬마(위원장), 송재용, 문홍성 사외이사로 구성했다. 2024 회계연도 재무제표와 이익배당도 승인했다. 미래에셋증권은 지난해 연결기준 자기자본 12조 2637억 원을 기록했다. 영업이익은 1조1881억 원(전기 대비 약 128% 증가), 당기순이익은 9255억 원(전기 대비 178% 증가)으로 집계됐다. 배당은 총 1467억 원(보통주 250원, 1우선주 275원, 2우선주 250원), 자사주 소각 규모는 약 2203억 원
가수 황영웅이 산불 피해지원을 위해 기부하면서 대한적십자사 1억 원 이상 고액기부자 모임인 '레드크로스 아너스클럽'에 이름을 올렸다. 27일 대한적십자사에 따르면 고액기부 프로그램 RCHC(Red Cross Honors Club)는 대한적십자사에 1억 원 이상을 기부했거나, 기부를 약정한 고액 기부자 모임이다. 황영웅은 이날 레드크로스 아너스클럽(RCHC) 경기 10호로 이름을 올리게 됐다. 또 팬카페 '파라다이스'가 경남 산청, 경북 의성, 울산 울주 등 전국에서 발생한 대형 산불 피해 지원을 위해 전 지부 동참을 이끌어 4000만 원을 기부하면서 선한 영향력을 행사했다. 파라다이스는 이번 산불로 인해 삶의 터전을 잃고 어려움을 겪고 있는 이재민들에게 도움을 주고자 이번 기부를 결정했다. 기부금은 대한적십자사를 통해 피해지역 복구 지원과 주민들의 긴급 구호 등에 사용될 예정이다. 황영웅은 "삶의 터전을 화마가 삼키고 있는 상황을 눈앞에서 지켜봐야 하는 고통이 어떨지 상상이 되지 않는다"며 "상황이 복구될 때까지 조용히 묵묵하게 그 고통을 함께 나누겠다. 어려운 상황일수록 모두 같은 마음으로 함께해달라"고 당부했다. 대한적십자사는 "황영웅 씨와 팬클럽의 따뜻
한국도로공사서비스가 임직원의 인권 보호 및 인권 경영 강화를 위해 지난 26일 판교 본사에서 ‘25년 제1차 인권경영위원회’를 개최했다. 인권경영위원회는 인권 경영의 효율적 추진을 위한 자문기구로 지난 2021년 신설됐다. 이날 정기회의에는 위원장인 오병삼 사장을 비롯한 4명의 내부 위원과 노무·법무·공공행정 등 다양한 인권 분야 전문가로 구성된 6명의 외부위원이 참석했으며, 교대 근무자가 많은 기관 특성을 고려해 노동 분야 전문가인 윤용석 위원을 신규위원으로 위촉했다. 위원회에서는 2024년 인권영향평가 결과 및 인권경영보고서를 심의하고 내․외부위원 의견을 수렴했다. 국가인권위원회 '공공기관 인권경영 매뉴얼‘에 따라 작성된 24년 인권영향평가 결과 기관 운영 종합 점수는 98.8로 ▲일·가정 양립 등 분야별 지표 고도화 ▲주요사업 확대 실시 ▲23년 개선사항 100% 이행완료 등에서 우수한 평가를 받았다. 오병삼 사장은 “공공기관으로서 인권 경영 실천에 앞장서기 위해 전문성을 강화한 인권경영위원회를 정례화하여 임직원과 이해관계자의 인권 보호를 위해 더욱 노력하겠다”고 말했다. [ 경기신문 = 양희석 기자 ]
수원시가 올해 일자리 창출 목표로 '일자리 3만 6000개 창출, 고용률 69% 달성'을 설정했다. 27일 시는 '지역일자리 목표 공시제'에 따라 지난 25일 시 누리집에 '2025년 지역일자리 공시제 일자리대책 연차별 세부 계획'을 공시했다고 밝혔다. 경기침체, 경제활동 위축으로 인한 민생경제 위기에 대응하기 위해 민선 8기 종합계획에서 공시한 올해 일자리 창출 목표보다 2615개를 늘렸다. 일자리창출 4대 전략, 18개 추진 과제를 바탕으로 공공·민간 9개 부문에서 347개 사업을 추진한다. 공공 부문은 직접일자리, 고용서비스, 고용장려금, 창업지원 등을 확대하고, 민간 부문에서는 기업 유치로 일자리를 창출할 계획이다. 시 관계자는 "시가 지속성장 기반을 마련하고, 자족 기능을 갖추려면 좋은 기업을 유치해 양질의 일자리를 창출해야 한다"며 "기업이 지역에 투자하고, 투자를 바탕으로 기반 시설을 만드는 선순환 구조를 완성하기 위해 노력할 것"이라고 말했다. ◇ 매산동 행정복지센터 복합개발사업 준공 수원시와 LH 한국토지주택공사가 공동으로 시행한 '매산동 행정복지센터 복합개발사업'이 지난 26일 준공됐다. 이번 복합개발사업은 2017년 국토부 '노후 공공청사
임태희 경기도교육감이 지난해보다 3억 8908만 원 줄어든 43억 348만 원의 재산을 신고했다. 27일 정부공직자윤리위원회는 이같은 내용이 담긴 지난해 말 기준 고위공직자 2047명의 재산신고 내역을 공개했다. 성남시 분당구 운중동 토지(298㎡) 14억 9199만 원, 본인·배우자 명의의 분당구 아파트·상가·오피스텔 등 건물 10채·39억 3430만 원, 증권 7억 1086만원, 예금 3억 1836만 원, 채무 23억 5388만 원 등이다. 임 교육감 측은 전년 대비 3억 8908만 원의 재산이 감소한 것에 대해서는 지난해 7월 모친 사망 등으로 인한 감소라고 설명했다. 이번 재산공개 내역은 대상자들이 지난해 재산변동사항(2024년 12월 31일 기준)을 올해 2월 28일까지인 신고 기간 내에 신고한 것을 바탕으로 작성됐다. [ 경기신문 = 박민정 기자 ]
한화 건설부문이 김승모 대표 체제를 이어가기로 했다. 최근 대형 건설사들이 줄줄이 CEO를 교체한 가운데, 김 대표는 3연임에 성공했다. 한화는 지난 26일 열린 정기 주주총회에서 김 대표의 사내이사 재선임 안건을 가결했다. 2021년부터 한화 건설부문을 이끌어 온 김 대표는 앞으로도 회사를 진두지휘하게 됐다. 한화 측은 “김 대표는 사업 전략과 경영관리에서 뛰어난 역량을 보였다”며 “책임감과 도전 정신을 높이 평가해 연임을 결정했다”고 밝혔다. 김 대표의 첫 번째 과제는 적자 탈출이다. 한화 건설부문은 2023년 22억 원의 영업손실을 기록하며 적자로 돌아섰고, 2024년엔 손실 규모가 309억 원으로 불어났다. 같은 기간 매출도 5조 3266억 원에서 3조 7452억 원으로 급감했다. 원자재 가격 상승과 부동산 경기 침체가 직격탄이 됐다. 반등 가능성도 있다. 김 대표가 추진해 온 대형 프로젝트들이 올해 본격적으로 실적에 반영될 전망이다. 지난해 말 착공한 서울역 북부역세권 복합개발(사업비 3조 1000억 원)과 올해 첫 삽을 뜨는 수서역 환승센터 복합개발(사업비 1조 6000억 원) 등이 대표적이다. 단순 시공을 넘어 개발과 운영까지 맡는 ‘디벨로퍼’
경기도가 올해 16개시 24곳에 총1943면의 주차공간을 확보한다. 27일 도에 따르면 도는 1248억 원(도비 164억 원, 시군비 1084억 원)을 투입해 ‘주차환경 개선사업’을 추진한다. 이번 사업은 ▲주거·상가 밀집지 공영주차장 조성 ▲주택가 뒷골목 자투리주차장 조성 ▲부설주차장 무료개발 지원 ▲주차정보시스템 구축 등이 골자다. 공영주차장 조성은 상가·주거 밀집지역을 대상으로 대규모 공영주차장 조성 시 설치비를 지원하는 사업으로 12개 시 16곳에 도비 156억 9900만 원을 지원, 주차면수 1730면을 확보한다. 자투리주차장 조성은 노후주택 등 유휴부지를 확보해 이를 주차공간으로 조성 시 설치비를 지원하는 사업으로 4개 시 6곳에 도비 5억 3000만 원을 지원해 주차면수 70면을 확보한다. 주차장 무료개방 지원은 부설주차장(20면 이상)을 주35시간 이상 지역주민에게 무료개방 시 주차장 시설 개선비 최대 1억 원(도비 5000만 원, 시군비 5000만 원)을 지원한다. 수원, 안양 등 2곳에 도비 1억 원을 지원해 143면의 주차공간이 무료개방될 예정이다. 주차정보시스템 구축은 주차공간 빈자리 정보를 경기도교통정보센터를 통해 민간 앱 등에 실시간
새마을금고중앙회가 2023년부터 ’임‧직원에게 사랑받고, 고객에게 신뢰 받는 자랑스러운 일터로서의 새마을금고‘를 구축하기 위해 ‘MG BLUE WAVE’ 조직문화 혁신사업을 이어가고 있다. 새마을금고중앙회는 지난해까지 전국 누적 558개 새마을금고를 대상으로 ‘MG맞춤 인사·노무 진단 및 컨설팅’을 완료했으며, 올해에도 약 350개 새마을금고에서 진행할 예정이다. 이로써 전국 대부분(약 80%)의 새마을금고가 본 사업에 참여하게 될 전망이다. 진단 컨설팅은 새마을금고 규정을 반영한 ‘맞춤형 체크리스트’를 기반으로 인사·노무 전문가(공인노무사)가 새마을금고에 방문해 인사·노무 관련 상담을 제공하고, 노무 관리의 합리적 운영방안을 제시하는 방식으로 진행된다. 특히, 컨설팅 기간 중 실시한 자체 조직문화 설문조사를 통해 새마을금고 내 부조리한 관행이나 조직 내 갈등 등을 선제적으로 파악하고, 윤리경영 교육을 시행해 조직문화 자정 활동이 병행된다. 새마을금고중앙회는 이번 컨설팅으로 개별 새마을금고의 인사·노무 관리 역량 향상, 합리적인 조직문화의 구축, 임직원의 근로 권익 증진 및 직장 만족도가 제고될 것으로 기대하고 있다. 새마을금고중앙회 관계자는 "새마을금고의