경기도가 오는 2014년까지 새 일자리 목표 60만개 달성을 위해 내년부터 중소기업자금 등 각종 기업지원 제도를 고용확대 기업 위주로 재편하는 등 일자리 마련에 발 벗고 나섰다.

13일 도에 따르면 지난해 하반기 6만8천개, 올해 14만개 등 20만8천개 포함해 내년도 15만5천개, 2013년 15만8천개, 2014년 상반기 7만9천개의 일자리를 창출할 계획이다.

이에 따라 도는 ▲고용 확대기업 지원 ▲고용-복지 연계형 일자리 발굴 ▲일자리사업 효율적 재편 ▲대기업·외투기업 전문인력 공급 ▲베이비붐 세대 일자리 창출 ▲중소기업 근로환경 개선 등을 추진키로 했다.

우선 중기자금, 신용보증 지원 시 일자리를 창출하는 기업을 우대하고, 현행 일자리 창출 우수기업 선발을 통한 각종 지원도 연간 50개 기업에서 100개 기업으로 확대키로 했다.

해외마케팅 지원기준도 수출 실적 중심에서 고용창출 실적으로 전환한다.

가사간병 도우미, 노인·장애인 일자리, 장애인 일자리 등 친서민형 사회서비스 일자리 사업을 늘려 고용-복지 연계형 일자리를 발굴한다.

현재 170곳인 사회적 기업을 내년도 350곳, 2013년 530곳까지 확대하고 판로개척과 경영컨설팅 등을 지원해 자립 경영기반을 확대할 방침이다.

도는 특히 53개 일자리 관련 사업에 대한 성과를 분석해 유사사업을 조정하는 등 효율적 일자리시스템을 구축하고, 삼성과 LG·신세계·KCC 등 6개 대기업의 투자유치로 8만2천800명을 고용할 계획이다.

외국인 투자유치도 적극 추진해 내년도에 20개 기업 6천322명의 고용을 창출, 19억5천만 달러의 해외투자를 유치할 구상이다.

베이비부머 세대를 위한 전담 취업알선창구 및 전문인력뱅크(D/B)를 구축하는 등 베이비붐 세대를 위한 일자리 정책도 추진하고, 중소기업 근로자들에게 주택과 기숙사·장학금·보육시설 등을 제공해 근로환경 개선에도 나설 계획이다.

도 관계자는 “내년에는 도 경제정책 기조를 경제성장에서 일자리 창출로 전환해 목표를 달성할 것”이라고 말했다.