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용인소방서 직원 139명 희망부서 배치

투명성 확보 공감대 형성 성과

용인소방서는 15일 투명하고 공정한 인사업무처리를 위한 ‘U-Wish 인사운영 시스템’ 운영으로 소방장 이하 전 직원의 희망 인사 의견을 수렴해 139명(71%)을 희망 부서에 배치했다고 밝혔다.

이대열 서장은 “인사업무 특성상 전 직원의 의견을 모두 반영할 수 없지만 관행적인 인사업무의 틀에서 탈피해 인사업무 처리 절차를 개선했다”면서 “업무 투명성 확보 등을 통해 조직 신뢰기반 조성과 직원공감대를 형성하는 운영성과를 거뒀다”고 말했다.








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