KOTRA가 간부직원 64%를 젊은층으로 대거발탁하고 해외사업개발팀 등 8개 신설 부서를 설치하는 조직개편을 단행했다.

KOTRA는 본사 본부장 4명을 포함한 간부직원 50명 중 32명의 보직을 교체하고 기존 처장급(1급)보직에 실무급 부장(2급)을 발탁하는 등 파격적인 인사를 시행했다고 지난달 30일 밝혔다.

또 신설된 8개부서는 ▲글로벌소싱팀 ▲해외사업개발팀 ▲부품소재산업팀 ▲IT융합산업팀 ▲지방사업지원단 ▲KBC 운영팀 ▲투자조사연구팀 ▲Contact KOREA 등이 있다.

이번 보직인사의 특징은 최근 급변하는 글로벌 시장 환경에 대한 대응과 부장급의 처장급 보직인사로 조직 내 긴장감 및 추진력을 강화한다는데 목적이 있는 것으로 알려졌다.

KOTRA는 현재 전 세계에 해외무역관 98개를 두고, 해외정보를 입수해 기업에 생생한 현장정보를 전달하고 있으며, ‘금융위기 대책반’을 가동해 최근 금융위기 등으로 인한 해외시장의 변화(알뜰구매 등의 소비형태)에 대한 정보를 수집하고 있다.

특히 해외시장의 경우 북미와 구주지역본부는 투자유치본부, 중국은 해외진출본부, 중동·아프리카는 자원신시장본부로 특화 운영하고, 창사 이래 써 오던 해외조직망 명칭을 무역관에서 KBC(코리아비즈니스센터)로 바꿨다.

이번 인사에서 IT 수출지원분야의 공을 인정받아 함정오 부장이 처장급 보직인 성장산업처장 겸 IT융합산업팀장, 부품소재전문가로 활동해 온 김태호 초급부장이 주요부서인 부품소재산업팀장으로 발탁된 것이 눈에 띈다.

기존 처장급에서 보직 이동된 간부들은 해외와 국내의 프로젝트성 업무를 부여받았다. 이중 경기도와 함께 지난해 실시한 경기보트쇼에 처장급 한명이 프로젝트 업무를 부여받았다.