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화성특례시, 지방자치단체 최초 ‘인권경영시스템(HRMS)’ 인증

민원·내부제보 관리 체계 정비, 인권 보호 기능 강화…행정 서비스 공정성 향상 기대

 

화성특례시는 16일 지방자치단체 최초로 ‘인권경영시스템(HRMS)’ 인증을 획득했다고 밝혔다.

 

이날 시청 중앙회의실에서 열린 인증서 수여식에는 정명근 화성시장과 엄진엽 중소벤처기업인증원 원장 등 주요 관계자가 참석했다.

 

HRMS 인증은 국제인권선언과 국가인권위원회 인권경영 가이드라인을 기준으로 조직의 인권경영 체계, 법규 준수, 인권리스크 관리·개선 활동 등을 종합 평가해 부여된다.

 

시는 ▲인권경영 관련 운영 매뉴얼 구축을 통한 제도 표준화 ▲부서별 인권리스크 평가 ▲내부 심사를 통한 개선점 도출 등을 추진해 왔다.

 

특히 이번 심사에서 민원·내부제보 등 다양한 채널을 통한 인권침해 상시 접수·관리, 피해자 보호 절차 정례화, 민원개선팀 신설과 기본사회담당관 설치 등 조직 개편을 통한 인권보호 기능 강화가 높은 평가를 받았다.

 

이번 인증으로 화성시는 행정 전반의 인권 보호 기준을 강화하며, 시민들은 보다 공정하고 투명한 행정 서비스를 제공받게 된다.

 

정명근 화성특례시장은 “이번 HRMS 인증은 지방자치단체 최초로, 인권 중심 행정을 제도적으로 확립하는 의미 있는 출발점”이라며 “앞으로도 모든 행정 과정에서 시민과 직원의 인권이 존중받을 수 있도록 체계를 지속적으로 보완해 인권 친화 도시로 자리매김하겠다”고 밝혔다.

 

[ 경기신문 = 최순철 기자 ]

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최순철

진석범 화성시장 예비후보
최근 일부에서 제기된 정명근 시장 관련 보도및 고발 사안에 대해 후보 캠프와 전혀 무관함 기자회견 (24일 오후 2시반)
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