소비자물가 상승률이 두 달 연속 2%대를 이어가고 있다. 원·달러 환율이 고공행진하면서 유가가 올라 인플레이션 압력이 가해졌으나 기저효과로 인해 농산물 물가가 내리면서 상승세를 방어했다. 통계청이 6일 발표한 ‘2월 소비자물가 동향’에 따르면 지난달 소비자물가지수는 116.08(2020년=100)로 전년 동월 대비 2% 상승했다. 지난달(2.2%)보다 상승폭은 둔화됐으나 2개월 연속 2%대를 기록했다. 지난해 10월 1.3%까지 내려앉았던 소비자물가 상승률은 이후 11월(1.5%), 12월(1.9%) 등 상승세를 보이다가 지난달 2.2%까지 오르며 2%를 넘겼다. 품목별로 보면, 석유류 가격이 전년 동월 대비 6.3% 상승하며 물가를 끌어올렸다. 국제유가는 지난해와 비교해 차이가 없지만, 12·3 비상계엄 사태 여파로 환율이 오른 데다 지난해 10월 유류세 인하 폭이 축소된 데 따른 영향이 미쳤다고 통계청은 설명했다. 축산물(3.8%), 수산물(3.6%), 전기·가스·수도(3.1%), 외식(3%), 외식 제외 개인 서비스(2.9%) 등도 비교적 높은 상승률을 보였다. 반면 농산물 가격은 전년 동월 대비 1.2% 하락했다. 특히 과실류가 1년 전보다 5.3%
“한국은행 경기본부는 지난 1년 동안 지역 경제의 든든한 조언자로 자리잡기 위해 노력했습니다. 앞으로도 지역사회와의 긴밀한 협력과 지원을 통해 기업과 시민들에게 실질적인 도움이 되는 방안을 마련하는 데 주력하겠습니다.” 장정석 한국은행 경기본부장은 지난달 26일 진행된 경기신문과의 인터뷰에서 경기지역 경제 성장에 '실질적인 도움'을 주기 위해 노력하겠다고 거듭 강조했다. 지난해 3월부터 한은 경기본부를 이끌고 있는 그는 오늘(6일)로 취임 1주년을 맞는다. 지난 한 해 동안 한은 경기본부는 지역경제의 발전과 성장을 위한 지원을 아끼지 않았다. 중소기업 특별지원자금을 확대해 지역 기업의 자금 조달 부담을 덜어줬으며, 다양한 분야의 연구를 통해 지역경제의 구조적 변화와 문제를 살피고 대안을 모색했다. 화폐전시실을 운영하며 지역 주민들과도 가깝게 지냈다. 한은 강원본부, 북경사무소에서 근무한 이력이 있는 장 본부장은 경기지역 경제의 차별점으로 ‘다양성’을 꼽으며 대외 환경 변화에 민감하게 반응하는 산업 구조를 지녔다고 설명했다. 그는 “반도체, 자동차, 전자산업 등 우리나라 경제를 견인하는 핵심 산업이 밀집해 있어 경제적 파급력이 크다”며 “수출 비중이 높고 제조
신한투자증권이 지점에 방문한 개인 신규고객 또는 기존 고객의 신규자금으로 매수가 가능한 특판 RP를 출시한다. 5일 신한투자증권에 따르면 이번 특판 RP는 최소 1억 원부터 최대 10억 원까지 매수가 가능하며, 총 한도 1000억 원 내에서 판매된다. 판매 기간 중 1회만 가입이 가능하고, 만기는 가입일로부터 3개월(91일물)이다. 중도 해지 시에도 세전 연 4%의 수익률이 적용되고 판매 기간 내 한도 소진 시 자동 종료된다. 기존 고객이라면 신규 입금 자금으로 가입할 수 있으며, 온라인으로는 매수가 불가해 반드시 지점에 방문하거나 또는 관리자와의 유선통화를 거쳐야만 가입할 수 있다. 매수 가능시간은 오전 8시 40분부터 오후 4시 30분까지다. 특판 RP와 관련한 자세한 내용은 신한투자증권 담당 PB나 가까운 지점 및 특판 상품 전용 고객센터를 통해 상담받으면 된다. [ 경기신문 = 고현솔 기자 ]
Sh수협은행이 ‘직원이 즐거운 일터’, ‘건전한 사내문화 조성’을 위해 '아·보·약' 캠페인을 추진한다. 5일 수협은행에 따르면 아·보·약은 ‘아주 보통의 약속’의 줄임말로 최근 트렌드가 되고 있는 일상의 평범함 속에서 소소한 즐거움과 행복을 찾자는 의미의 ‘아주 보통의 하루(아보하)’를 응용해 캠페인 구호를 만들었다. 이번 캠페인을 통해 평범한 일상 속에 숨어 있는 불합리한 관행을 찾아 개선하고 행복한 직장문화를 만들자는 뜻을 담았다. 노동진 수협중앙회장은 최근 전국을 순회하는 현장경영을 통해 수협은행 관리자급 직원들에게 “은행의 지속성장을 위해서는 기존의 답습을 타파하는 변화와 혁신 리더십이 무엇보다 중요하다”고 강조했다. 수협은행은 이번 캠페인에 앞서 전 직원을 대상으로 개선이 필요한 사내 관행을 조사하는 한편, 업무책임자와 팀장급 직원들에게는 조사 결과 중 스스로 실천할 과제를 선정하도록 했다. 직원들은 ‘자율적 휴가 사용’, ‘회의·회식문화 개선’, ‘작은 칭찬과 격려 일상화’ 등을 개선과제로 제시한 것으로 나타났다. 수협은행은 지난해부터 조직문화 개선을 위한 ‘환골탈태 프로젝트’를 진행하며 ‘대면회의 축소’, ‘불필요한 보고서 및 문서작성 최소화’
세종뮤지엄갤러리가 순금 금박을 활용한 회화 작업으로 삶의 희망과 생명의 빛을 표현하는 서숙양 작가의 기획초대전을 개최한다. 5일 세종대학교에 따르면 이날부터 오는 16일까지 세종대 내 세종뮤지엄갤러리 1관에서 개최되는 이번 초대전에서는 작가가 오랜 시간 탐구한 ‘빛’의 흐름을 주제로 생명의 시작을 알리는 근원의 빛을 담아낸 회화 작품 50여 점이 전시된다. 서숙양 작가는 홍익대학교 미술대학원에서 회화전공 석사를 취득했고, 회화뿐만 아니라 조형물과 건축물 제작 등 다양한 미술 장르에서 활동하고 있다. 특히 24K 순금 금박을 활용해 ‘빛’의 환하고 강렬한 에너지를 담아낸 다수의 회화 작업을 통해 시각적 화려함을 넘어 철학적인 깊이와 감성적인 울림을 함께 전달하고 있다. ‘빛은 무엇인가’에 대한 깊은 고민을 바탕으로 수많은 재료의 탐색과 실험을 거쳐 찾아낸 24K 순금 금박은 변하지 않는 순수한 근원의 ‘빛’을 표현하기 위한 재료다. 화면 가운데에서 뻗어나가는 방사형의 선들은 응축된 빛이 터지면서 퍼져나가는 힘과 에너지를 나타내며, 원형과 점의 배열로 신비로운 질서와 무한한 확장의 이미지를 담아낸다. 세종뮤지엄갤러리 관계자는 “캔버스 위 수십 가지의 색으로 표현
우리은행이 강소기업 지원과 신규기업 발굴을 위해 한국강소기업협회와 업무협약을 체결했다. 5일 우리은행에 따르면 지난 4일 체결된 이번 협약으로 우리은행은 한국강소기업협회가 추천한 회원사에 금리·수수료 우대, 외환 업무지원 등 금융서비스 혜택과 플랫폼 기반 공급망금융 서비스 ‘원비즈플라자’를 제공한다. 한국강소기업협회는 자원과 인프라가 부족하지만 특정 분야에 우수한 기술력과 글로벌 경쟁력을 가진 유망 강소기업을 발굴·육성하기 위해 2016년에 설립된 이후 약 2700여 개 회원사를 보유하고 있다. 비즈니스 매칭, 컨설팅 서비스 등을 제공해 중소기업이 강소기업, 중견기업, 대기업으로 성장할 수 있게 디딤돌 역할을 하고 있다. 지난 2022년 9월 우리은행이 금융권 처음으로 선보인 ‘원비즈플라자’는 중견·중소기업 디지털 공급망금융 플랫폼으로 구매, 공급, 금융, 경영지원 등 서비스를 무상 제공하고 있다. 또 임직원을 위해 파고다 교육그룹, 세무법인 다솔, 법무법인 민주, 법무법인 퍼스트, 서브원 등이 제공하는 기업경영 콘텐츠도 제공한다. 우리은행 관계자는 “중소기업은 국가 경제의 뿌리이자 성장 동력으로 많은 지원이 필요하다”며 “앞으로 강소기업이 중견기업, 대기업
정부가 반도체·이차전지·바이오·인공지능(AI)·로봇 등 첨단전략산업을 육성하기 위해 총 100조 원 규모의 지원 방안을 내놓았다. 산업은행에 50조 원 규모의 ‘첨단전략산업기금’을 신설하고, 시중은행이 추가로 50조 원을 공급하도록 유도해 총 100조 원을 조성한다는 계획이다. 정부는 5일 최상목 대통령 권한대행 주재로 열린 산업경쟁력강화 관계장관회의에서 이러한 내용의 첨단전략산업기금 지원 방안을 발표했다. 신설되는 기금은 20년간 운영되며, 산업은행이 후순위 투자자로 참여하면 시중은행이 지분 투자와 공동 대출 등을 통해 추가로 50조 원을 공급할 수 있도록 설계됐다. 이번 지원책은 트럼프 신정부의 보호무역 기조에 대응하는 동시에, 은행권의 ‘이자 장사’ 논란을 해소하고 생산적 금융으로의 전환을 유도하기 위한 목적도 있다. 김병환 금융위원장은 “금융권이 기존 대출 중심에서 벗어나 지분 투자에 적극 나서야 한다”고 강조해왔다. 기금이 후순위 투자를 하면 국제 금융규제(BIS 기준)에 따라 은행의 지분 투자 여력이 최대 4배까지 확대될 수 있다. 기금이 최소 7.4%의 후순위 투자를 하면 위험가중치(RWA)가 1250%로 계산되지만, 은행의 선순위 투자 위험가중
신한은행이 급여이체 신규 고객에게 다양한 혜택을 제공하는 ‘첫 월급 이체하면 혜택이 척척(이하 월·척)’ 이벤트를 시행한다. 5일 신한은행에 따르면 이날부터 오는 6월 30일까지 진행되는 ‘월∙척’ 이벤트는 2023년 12월부터 2025년 2월까지 급여이체 이력이 없던 고객이 100만 원 이상 급여를 신한은행 계좌로 수령하고 신한 SOL뱅크 이벤트 페이지에서 응모하면 참여 가능하다. 신한은행은 첫 급여이체 고객에게 ▲신한머니쿠폰(적금 가입용) 3만 원권 ▲신한투자증권 해외주식상품권 2만 원권(S-lite 최초 개설) 등 5만 원 상당의 쿠폰을 제공한다. 또한 첫 급여이체 후 매월 급여를 연속 수령하면 ▲스타벅스 카페라떼 기프티콘 ▲GS25 편의점 5000원권 등 최대 2만 5000원 상당(매월 5000원/5회, 6종의 경품 중 택1)의 생활 밀착형 쿠폰을 추가 지급한다. 신한은행 관계자는 “급여이체 고객에게 더욱 다양한 혜택을 드리기 위해 최근 금융 트렌드와 일상 생활을 반영한 쿠폰들을 준비했다”며 “앞으로도 급여이체 고객에게 차별화된 금융솔루션을 제시하고 다양한 이벤트를 준비해 새로운 고객 경험을 제공해 나가겠다”고 말했다. [ 경기신문 = 고현솔 기자 ]
롯데카드가 지난 2023년 1176억 원의 법인세를 납부하면서 창사 이래 처음으로 '고액 납세의 탑'을 수상했다. 롯데카드는 지난 4일 서울 중구 동대문디자인플라자에서 열린 제59회 납세자의 날 기념식 행사에서 ‘고액 납세의 탑’을 수상했다고 5일 밝혔다. 기획재정부가 주최한 이날 행사에는 조좌진 롯데카드 대표이사가 참석해 상을 수상했다. 고액 납세의 탑 상은 연간 1000억 원 이상의 세금을 납부하거나 과거 수상 이력이 있는 경우 과거 수상 시 보다 1000억 원 이상 납부액이 증가해 국가재정에 기여한 기업에게 수상하는 상이다. 롯데카드는 신용판매와 금융사업 영역에서 견고한 성장세를 보이며 지난 2023년 자회사 매각대금을 포함한 법인세차감전순이익 4990억 원을 기록했으며, 그 중 1176억 원을 법인세로 납부해 이번 고액 납세의 탑을 수상하게 됐다. 롯데카드 관계자는 “투명하고 성실한 납세를 통해 회사의 성장이 국가와 사회에 도움이 될 수 있도록 노력하겠다”며 “또 ESG 캠페인 ‘띵크어스’, 양질의 일자리 창출과 질 개선 노력 등을 통해 기업의 사회적 책임을 다할 예정”이라고 말했다. [ 경기신문 = 고현솔 기자 ]
하나금융그룹이 중장년 맞춤형 일자리 특화교육 프로그램인 '2025 하나 파워 온 세컨드 라이프' 취업 교육과정을 개강했다. 5일 하나금융에 따르면 '하나 파워 온 세컨드 라이프'는 하나금융이 2022년 8월부터 4050 세대 경력 인재의 취업역량 및 실무역량 강화를 통한 성공적인 취업을 위해 진행해 온 하나금융만의 특화된 중장년 재취업 지원 사업이다. 하나금융은 '하나 파워 온 세컨드 라이프' 사업을 통해 온·오프라인 취업 교육, 1:1 밀착 컨설팅 등 취업역량 강화 과정부터 취업처 발굴팀을 운영해 양질의 취업처 확보와 담임제 헤드헌터를 운영하는 등 맞춤형 일자리 연계까지의 모든 과정을 원스톱(One-stop)으로 지원하고 있다. 올해 하나금융그룹은 '2025 하나 파워 온 세컨드 라이프' 프로그램의 세대·영역 확장을 통해 초고령화 사회의 일자리 문제 해결을 위한 새로운 패러다임을 확산해 나갈 계획이다. 특히, 이번 사업의 주요 지원 대상을 기존 4050 신중년 세대에서 5060 뉴시니어까지 확대하고, 취업 교육과정 뿐만 아니라 개인의 경험, 기술 등을 활용한 재능(기부)형 창업을 모색할 수 있는 창업 교육과정도 추가로 제공키로 했다. 또한 중장년에 적합한