오산대학교 대학일자리플러스센터는 오산시 청년도전지원사업 ‘뉴팀즈(New Teams)’와 청년 취업 지원 서비스 연계 및 강화를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 18일 밝혔다. 이날 오산대에 따르면 이번 협약은 최근 정부 청년정책 추진에서 주요 화두로 떠오르고 있는‘연계’중심의 정책 방향에 발맞춰 청년정책 유관기관 간 협력을 강화하고, 청년 취업 지원 서비스의 사각지대를 해소하기 위해 추진됐다. 양 기관은 이번 협약을 통해 청년 대상 취업지원 프로그램과 상담, 직무역량 강화 교육 등 다양한 취업 지원 서비스를 상호 연계하여 운영하고, 지역 청년들이 보다 체계적이고 지속적인 취업 지원을 받을 수 있도록 협력할 계획이다. 특히 취업 준비 과정에서 지원에서 소외되기 쉬운 지역의 청년들을 적극 발굴하고 맞춤형 프로그램을 제공함으로써 실질적인 취업 성공으로 이어질 수 있도록 지원할 방침이다. 한편 오산대학교 대학일자리플러스센터는 재학생은 물론 졸업생과 지역청년을 대상으로 다양한 취·창업 지원 프로그램을 운영하며, 청년들의 진로 설계와 안정적인 사회 진출을 돕기 위한 지원 체계를 지속적으로 확대해 나가고 있다. [ 경기신문 = 지명신 기자 ]
일란(日蘭) 김혜중(75)은 민화를 기반으로 활동해온 작가이자 전시기획자로, 1997년 뉴욕 한국문화원 초대전을 시작으로 일본 오사카 한국문화원, 뉴욕 SPACE WORLD GALLERY 등 국내외에서 다수의 개인전과 단체전에 참여했다. 주요 작품은 워싱턴, 뉴욕, 베를린, 모스크바, 오사카 문화원과 국제즉흥음악협회(ISIM), 미주세계일보, 이화여대 음악대학 등에 소장돼 있으며, 현재는 한국전통문화원 한국민화회 회장을 맡고 있다.(약력) 16일 따스한 낮 청담동에 위치한 한국 전통문화 연구원 더갤러리, 작업실 겸 전시장에서 만난 김 관장은 전시 준비로 한창이었다. 그는 한국 전통미술인 민화와 생활도자 분야에서 활동해 온 작가이자 전시 기획자로, 영감이 되는 그림들을 그리고 있다. 민화가 대중적 관심을 받고 있는 가운데 김 관장은 "지금은 알리는 단계가 아니라 다음 단계로 넘어가야 할 시기"라고 말했다. 그는 "민화는 궁중에서 시작해 민간으로 확장된 생활 미술"이라며 "과거 화공들이 궁중 그림뿐 아니라 단오 그림과 같은 민간의 삶과 밀접한 그림까지 그리며 이어온 역사 자체가 민화의 뿌리"라고 설명했다. 김 관장이 민화의 가능성을 확신하게 된 계기는 1997년
포천시가 직장 내 건전한 조직문화 조성과 공직자들의 성인지 감수성 제고를 위해 18일까지 이틀간의 일정으로 시청 대회의실에서 6급 공무원 대상으로 4대 폭력 예방 교육을 실시했다. 이번 4대 폭력 교육은 직장 내 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 예방을 주제로 공직사회에서 중요성이 강조되고 있는 성희롱 예방에 따른 사례 중심의 교육으로 이뤄졌다. 6급 공무원을 대상으로 이뤄진 이번 강의에선 한국양성평등교육진흥원 이정은 강사가 맡아 실제 일어나고 있는 다양한 사례와 법적 기준을 바탕으로 공직자가 숙지해야 할 행동 기준과 예방 수칙을 전달했다. 또한 조직 내에서 발생할 수 있는 갈등 상황에 대한 대응 방법과 상호 존중의 조직문화 조성을 위한 실천 방안도 함께 제시했다. 이에 대해 시 관계자는 이번 교육이 공직자들의 4대 폭력에 대한 인식을 높이는 한편, “상호 존중하는 건강한 조직문화를 정착시키는 계기가 되길 기대한다”고 밝힌 가운데 “앞으로도 지속적인 예방 교육과 점검을 통해 안전하고 신뢰받는 공직 환경을 만들어 나가겠다”고 말했다. 한편 이번 4대 폭력 예방 교육에 나선 시는 올 연말까지 총 11회에 걸쳐 직장 내 4대 폭력 예방 교육을 실시하고, 전 직원을 대
오산시의회가 19일 열린 제298회 정례회 제3차 본회의에서 급격한 인구 증가와 행정 수요 변화에 대응하기 위해 기초의원 정수 확대 촉구 건의안을 의결하고 정부와 국회에 강력히 요구했다. 19일 오산시의회에 따르면 오산시는 현재 인구 약 27만 명의 중견 도시로 성장했지만, 기초의원 정수는 1991년 지방자치제 부활 당시 수준인 7명에 34년째 묶여 있다며 시의원들은 한목소리로 제도 개선을 강력히 촉구했다. 특히, 의원 1인당 대표 인구가 약 3만 8000명으로, 전국 평균(1만 7000명)과 경기도 평균(3만 명)을 크게 상회하여 주민의 목소리를 충분히 담아내기 어렵다는 지적이다. 또한, 의회 운영의 한계로는 적은 의원 수로 인해 상임위원회 구성 등 의회 본연의 행정 견제와 정책 심의 기능 수행에 물리적 한계가 발생하고 있다고 설명했다. 오산시의회는 2025년 12월 19일 열린 제298회 정례회 제3차 본회의에서 다음과 같은 사항을 채택했다. 주요내용으로 ▲의원 정수 증원 현행 7명에서 최소 9명 이상으로 확대▲ 지역 간 불균형을 초래하는 시·도별 기초의원 정수 총량제 방식을 폐지▲행정안전부, 중앙선거관리위원회가 참여하는 협의체를 구성하여 공직선거법 개정
더불어민주당 민경선 고양시장 예비후보가 고양시를 자족도시로 전환하기 위한 핵심 원칙으로 ‘이재명처럼 하겠다’며 주요 공약을 발표했다. 민 예비후보는 18일 고양시의회 영상회의실에서 기자회견을 열고 “시는 지난 10년 동안 인구성장에도 불구하고 여전히 ‘베드타운’을 벗어나지 못했다”며 시의 체질을 근본적으로 바꿀 ‘고양 대전환 8대 비전 정책’을 제시했다. 이날 그는 자신을 “국회에서 비서관·보좌관을 거쳐 경기도의원 3선, 그리고 경기교통공사 사장을 역임하여 정책 및 정무 경험과 경영 능력을 겸비한 후보”라고 소개하며 ‘실용주의 행정 혁신’을 강조했다. 이를 위해 민 예비후보는 시장실을 1층으로 이전해 주요 간부회의를 생중계하고 민원 직통 원스톱 시스템을 구축하겠다고 약속했다. 주요 경제 공약으로는 전략적 공업물량 확보를 통해 조성원가·면세혜택 기반 우량기업 유치와 창릉·대곡·일산에 첨단 클러스터 조성을 내놓았다. 주거 부문에는 일산신도시 아파트 기준용적률 350% 추진하고 노후 다가구 주택 규제를 용적률 180%로 현실화 방침을 언급했다. 교통 공약으로 도심항공교통(UAM)과 자율주행을 지역내 대학과 연계해 미래 모빌리티 메카 구축 방안과 출퇴근 전용 30개
양주시가 지역상권 소비촉진을 통한 지역경제 활력을 높이기 위해 관내 상권별 양주사랑카드 환급 이벤트인 ‘2026년 상반기 경기 살리기 통큰 세일’을 추진한다. 이번 행사는 오는 20일부터 29일까지 총 10일간 진행되며, 덕정, 고읍, 옥정, 남면, 광적 등 관내 12개의 골목상권에서 실시된다. 특히 상점가 지정 확대에 따라 참여 점포가 대폭 늘어나면서 골목상권과 시민들이 체감하는 혜택의 폭이 더욱 커질 전망이다. 행사 기간 동안 해당 상권에서 양주사랑카드로 결제시 경기지역화폐 앱을 통해 자동으로 소비금액의 최대 20% 환급 혜택을 받을 수 있다. 환급액은 1일 최대 3만 원, 1인당 최대 12만 원까지이며, 예산 소진 시 조기 종료될 수 있다. 참여 상권과 구체적인 점포 목록은 양주시청 누리집 내 ‘양주소식’ 게시판을 통해 미리 확인할 수 있다. 지급된 지역화폐는 오는 5월 31일까지 사용 가능하며, 그 이후에는 자동 소멸되므로 기간 내 전액 사용해야 한다. 양주시 관계자는 "이번 행사가 최근 경영난, 물가 인상 등으로 침체된 지역 상권에 활력을 더하고 소상공인을 비롯한 관내 시민 모두에게 도움이 되기를 바란다"고 전했다. [ 경기신문 = 박광수 기자 ]
동두천시 도서문화사업소 오르빛도서관은 국립어린이청소년도서관이 주관한 2026년 이야기가 있는 코딩 운영기관 공모에 최종 선정됐다고 18일 밝혔다. 전국 공공도서관 100개 관을 대상으로 진행된 이번 공모에서 오르빛도서관은 프로그램 운영 조건, 담당자 배치, 홍보 계획 등을 높게 평가 받아 선정됐다. 이야기가 있는 코딩 사업은 어린이들이 독서를 통해 인문학적 소양을 쌓고, 이를 바탕으로 논리적 사고와 창의적 생성 역량을 균형 있게 갖춘 미래형 융합 인재로 성장하도록 돕기 위해 기획됐다. 이번 사업은 책과 인공지능(AI), 코딩을 연계한 체험형 수업은 총 4회에 걸쳐 운영되며 전문 강사 파견을 비롯해 강의 콘텐츠와 교보재 지원이 함께 이뤄진다. 또, 수업은 독서를 기반으로 한 인문학적 요소를 더해 인공지능(AI) 이미지 생성과 코딩 활동을 접목해 진행될 예정이다. 도서관 관계자는 “이번 선정은 동두천시 학생들에게 더욱 풍부한 창의력과 미래 역량을 키울 수 있는 뜻깊은 기회가 될 것”이라며 “앞으로도 변화하는 시대 흐름에 맞는 독서와 융합된 다양한 프로그램을 지속적으로 운영해 나가겠다”고 말했다. [ 경기신문 = 유정훈 기자 ]
성남시는 일반음식점을 대상으로 주방 후드 청소비를 최대 40만 원까지 지원하는 사업을 시행한다고 18일 밝혔다. 이번 사업은 주방 후드에 쌓인 기름때로 인한 성능 저하와 화재 발생 위험을 사전에 차단하기 위해 추진됐다. 시는 올해 총 4000만 원의 예산을 투입해 100개 업소를 지원할 계획이다. 지원 대상은 성남시가 위생 관리 우수 업소로 지정한 모범음식점과 영업 신고 후 30년 이상 지난 지역 내 노후 일반음식점이다. 선정된 업소는 영업주가 청소 전문업체를 통해 주방 후드의 기름때를 제거한 뒤, 해당 비용을 성남시에 청구하면 환급받는 방식으로 지원이 이뤄진다. 신청 접수는 예산 소진 시까지 진행된다. 희망 업소는 성남시 홈페이지 고시공고란에서 신청서를 내려받아 작성한 후, 영업신고증과 지방세 납세증명서 등 관련 서류를 첨부해 성남시청 동관 5층 위생정책과에 방문 제출하거나 이메일(snfood@korea.kr)로 접수하면 된다. 성남시 관계자는 “주방 위생 관리에 어려움을 겪는 업소들이 보다 쾌적한 환경을 유지할 수 있을 것”이라며 “외식 환경의 안전성 향상에도 기여할 것으로 기대한다”고 말했다. [ 경기신문 = 이양범 기자 ]
의왕여성새로일하기센터는 마케팅 사무원 분야 취업과 온라인 창업을 희망하는 여성 시민을 대상으로 ‘인공지능 활용 마케팅 및 온라인 창업과정’ 교육생을 모집한다. 이번 교육은 빠르게 변화하는 디지털 환경에 대응하고, 여성들의 취업 경쟁력을 높이기 위해 마련된 실무 중심 교육과정으로, 5월 11일부터 8월 5일까지 주 5일 과정으로 운영된다. 교육은 ▲인공지능(AI)을 활용한 콘텐츠 제작 ▲온라인 마케팅 실무 ▲온라인 쇼핑몰 구축 및 운영 실습 등으로 구성되며, 실제 업무에 활용할 수 있는 실무 중심 포트폴리오 제작까지 지원한다. 또한 교육생들의 취업 역량 강화를 위해 이력서 및 자기소개서 클리닉 등 취업 준비 교육도 병행해 진행된다. 아울러, 교육 참여자에게는 훈련참여촉진수당과 교통비가 지급돼, 수강생들의 안정적인 교육 참여를 돕는다. 이번 교육의 모집 인원은 약 20여 명으로, 신청자 중 별도의 면접을 통해 최종 교육생이 선발된다. 교육 참여를 희망하는 사람은 오는 23일부터 다음 달 24일까지 의왕여성새로일하기센터(안양판교로 89, 의왕고용복지플러스센터 1층)를 방문해 신청하면 된다. 이번 교육과 관련한 기타 자세한 사항은 의왕시 누리집 공지사항을 확인하거나
경기도의 탄소저감 정책인 ‘기후행동 기회소득’이 지난 3일 올해의 경제협력개발기구(OECD) 공공부문 혁신 사례집에 등재됐다고 18일 밝혔다. OECD는 2013년 본부 내에 공공혁신협의체(The Observatory of Public Sector Innovation, OECD-OPS)를 설치하고 국제사회와 공유할 만한 각국의 공공부문 혁신 정책을 발굴·조사하고 있다. 이번에 등재된 기후행동 기회소득은 일상생활에서 탄소 배출을 줄이는 활동에 참여한 도민에게 지역화폐로 보상을 제공하는 정책으로 184만 명이 넘는 도민이 참여하고 있다. 이러한 정책이 기존 규제 위주의 탄소감축 정책과 달리 도민의 일상 속 작은 기후행동을 정책 참여로 연결하고 보상을 체계적으로 제공하는 새로운 모델을 제시했다는 점에서 국제사회의 혁신적인 공공정책 사례로 인정받았다는 설명이다. 기후행동 기회소득 참여 도민은 전용 애플리케이션을 통해 대중교통 이용, 다회용기 사용 등 16가지 기후행동을 실천하고 참여 실적에 따라 연간 최대 6만 원의 지역화폐를 지원받을 수 있다. 다음 달부터는 용인·화성·의왕·시흥·가평·오산 등 6개 시군을 대상으로 ‘시군 리워드’ 제도를 신설해 해당 지역 주민에게