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경기도 버스 운수종사자 양성 사업...성별영향평가 ‘최우수’

버스운수종사자 양성 사업 통해 여성 일자리 창출 기여

 

경기도는 도 버스관리과가 추진한 ‘버스 운수종사자 양성 사업’이 도 성별영향평가 정책개선 최우수 사례에 선정됐다고 7일 밝혔다.

 

도는 지난 5일 ‘2025년 경기도 성별영향평가 정책개선 우수사례 경진대회’를 개최하고 도와 시군이 추진한 정책개선 우수사례 10건을 발표했다.

 

성별영향평가는 정책이나 제도가 특정 성별에 불리한 결과를 초래하지 않도록 분석·점검해 정책개선에 반영하는 제도다.

 

최우수상을 수상한 ‘버스운수종사자 양성’ 사업은 1종 대형 면허 취득 지원 및 차종별 운전 실습, 연수, 채용 박람회 등을 통해 공익적 민간 일자리를 창출하는 사업이다.

 

경력보유여성 운수종사자 양성 시범사업과 여성 및 한부모 채용 버스회사 연수 지원금 1.5배 지급등을 통해 여성 참여율 제고에 기여했다는 평가를 받는다.

 

윤영미 도 여성가족국장은 “이번 경진대회는 성평등이 행정의 원칙으로 자리 잡아가고 있음을 보여주는 의미 있는 자리”라고 설명했다. 

 

아울러 “앞으로도 성인지적 정책 개선을 통해 도민의 일상에서 체감할 수 있는 성평등 정책 실현에 힘쓰겠다”고 덧붙였다.

 

[ 경기신문 = 이준기 수습기자 ]









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