수원시가 사회복지시설 종사자의 임금체계를 비롯한 처우개선에 대해 논의하는 자리를 마련했다.

24일 시는 지난 23일 홍재복지타운에서 '2024년 사회복지사 등 처우개선 토론회'를 열고 사회복지시설 종사자를 대상으로 한 표준임금체계 도입 방안을 논의했다고 밝혔다.

토론회는 ‘단일임금체계 도입을 위한 과제’를 주제로 한 이선정 인천광역시사회서비스원 정책연구실 차장 발표와 지정토론으로 진행됐다.

이 차장은 사회복지시설 종사자 임금체계 개선 방안 연구 내용을 소개하며 “표준임금체계를 도입하려면 시설유형에 따른 직위, 직렬, 직급 등의 통합을 위한 사회적 합의가 선행돼야 한다”고 강조했다.

이어 “호봉제 미적용 시설에 대한 임금 체계를 개선할 필요가 있다”며 “조례시설은 국비·시비 시설과 동일한 수준으로 처우를 개선하는 게 필요하다”고 덧붙였다.

김매옥 수원시 돌봄정책과장은 “다양한 시설유형들의 특성과 문제점을 고려해 사회복지시설 종사자의 임금체계를 비롯한 처우개선에 대해 논의하는 자리를 마련하겠다”고 말했다.

이어 “중앙정부와 경기도의 정책 흐름에 맞춰 처우개선을 위해 노력하겠다”고 덧붙였다. 

[ 경기신문 = 장진 기자 ]